Кадровая безопасность в образовательной организации: опыт директора БОУ ДО г. Омска «ЦТРиГО «Перспектива» на управленческой сессии Областного педагогического марафона.

16 октября в рамках XXIII Областного педагогического марафона состоялась управленческая сессия «Правовая культура и качество образования: стратегии эффективного управления школой» для управленческих команд образовательных организаций Омской области.

Директор БОУ ДО г. Омска «ЦТРиГО «Перспектива» Бургер Виктор Викторович представил коллегам опыт работы по соблюдению трудового законодательства как основы кадровой безопасности образовательной организации.

В фокусе выступления Виктора Викторовича — практические решения по ключевым направлениям:

- организация внутреннего аудита кадровых документов;

- подходы к мониторингу нормативных изменений и поддержание актуальности локальных нормативных актов в условиях постоянного изменения законодательства.

Представленные Виктором Викторовичем меры позволяют минимизировать юридические, финансовые и репутационные риски, обеспечить соответствие деятельности учреждения действующему законодательству, а также систематизировать управленческую работу по соблюдению правовых требований в кадровой сфере.

Уважаемые коллеги, посетители и гости нашего сайта!

Бюджетное образовательное учреждение дополнительного образования города Омска «Центр творческого развития и гуманитарного образования «Перспектива» — это учреждение дополнительного образования детей и взрослых, подведомственное департаменту образования Администрации города Омска. Количество обучающихся по дополнительным общеобразовательным общеразвивающим программам различных направленностей составляет 5003 человека.

© 2026 omsk-perspectiva.ru
Яндекс.Метрика
letsee_custom_css = { enabled: '#enable_letsee { display: none; }', images_hidden: '#slideshow { display: none; }' }